不少招聘企业都打出了优厚的薪资条件

发布时间:2018-11-05 17:03                 来源:未知                 

       

  到了年底,不少工人面临着返乡的问题,部分企业商店等出现了“用工荒”,此时,临时工反而成了供求两旺的香饽饽。12月28日,记者走访我市多个企业商店,发现不少企业开始大量招聘临时工,而多家企业也出现了以短期求职为主的求职高峰。导致这一现象出现的原因,正是今年过年时间较早,导致不少员工将提前辞职返乡。

  12月28日上午,记者在安漳大道附近看到,部分餐饮企业在各自的店面贴上了“年底招工”“急聘临时工”的启事。为了吸引求职者,招工商家都表现得相当积极,对前来咨询的求职者提出的薪酬问题和工时问题都是有问必答。在位于彰德路的一家门窗销售企业内,工作人员告诉记者,公司有不到100个工人,如今有将近一半工人提前请了假,他们现在正在进行招聘。

  一名劳务派遣公司的招聘人员告诉记者,之所以不少商家企业扎堆大量招聘临时工,主要原因有两个方面。一方面,每年的年底是工厂的生产旺季,很多工厂都会积极赶货,需要大量的工人,但春节过后进入生产淡季,多余的工人又消化不了,所以临时工便受到青睐。

  另外,与往年相比,今年春节比较早,为了避免春运期间买票难,很多厂里的工人已经提前回家。“工人们根据往常的经验知道,越是临近春节,工作越是难辞,所以都会提前一两个月辞职。加之今年春节提早,这使得辞工也变早了。为了补充这一用人缺口,只得请临时工。”

  据一家企业的负责人说,他们工厂有几十个人,“现在离春节还有不到一个月的时间,不少工人提前请假,还有的直接辞职了。”该负责人说,他们的工人大多是通过老乡带老乡的方式招进来的,辞职也是一个跟着一个的。短短几天里,已经走了10多个人。“现在正是一年生意最好的时候,人手少了,只得请些临时工回来。”该负责人说。

  往年春运买票是一大难事,加上今年春节提前,只得提前辞职回家。“与我一同辞职的还有好几个人。虽然工厂现在处在生产旺季,但对我来说,回家最重要。”一位在本地打工的外乡人说。

  记者在采访中了解到,部分招聘的企业主要招聘普工和技术工,但也不乏一些基层管理人员。为了应对突发情况,招聘的临时职位人数一般没有上限,基本是越多越好。

  为了吸引更多的求职者,不少招聘企业都打出了优厚的薪资条件。不少招聘企业更是直言相告,出现薪酬上涨的原因,就是急需临时工加班赶货,因此对年底临时工的待遇条件也不会太薄。一家公司直接在招聘栏上明确表明临时工“月工资超3000元”,也有部分企业以小时计件,薪酬基本维持在8元/小时至10元/小时之间。

  记者留意到,对于不少求职者而言,除了待遇比较高之外,临时工灵活的用工条件也是吸引他们前来求职的一个原因。“平时临工的工资也就2000多块钱,现在可以说是上涨了一成多。”一位求职者如此说。

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