凡提供虚假报考申请材料的

发布时间:2018-11-11 10:50                 来源:未知                 

       

  用人单位违法对劳动者进行就业歧视,劳动者没有有效的救济途径寻求帮助,违法的用人单位也得不到应有的处罚,这就使得有关立法被虚置,就业歧视现象呈愈演愈烈之势。

  在劳动法、妇女权益保障法、残疾人保障法、就业促进法等法律中,都有关于劳动者平等就业权利的规定。但是,由于规定过于分散、过于原则,导致现行反就业歧视法律不能适应社会发展的需要。

  男士优先,能证明自己是女汉子的,也可以——文竹坦言,当她在招聘信息里看到这个条件时,整个人都惊呆了。秒速时时彩计划:

  “有的招聘信息上会直接写明‘只要男生’,有的则是在招聘过程中询问有没有结婚生子。有一次招聘,我大老远跑过去,到那之后却被告知今年只招男生。”谈起今年求职期间被歧视的情形,文竹一口气能说出好几种。

  “我们班里的男生几乎都能顺利就业,女生却很难找到自己满意的工作。法律里有很多反就业歧视的规定,但为什么我们女生就业还是这么难?”文竹无奈地说。

  多位专家在接受记者采访时指出,虽然我国现行法律法规中有一些关于反就业歧视的规定,但已不能适应社会发展的需要。

  对此,全国政协委员、天津财经大学法学院教授侯欣一在接受《法制日报》记者采访时建议,制定一部反就业歧视领域的基本法律,针对当前突出的就业歧视问题作出规定,明确就业歧视的概念,建立反歧视的专门机构,同时规定救济机制和措施,以真正保障劳动者遭受就业歧视后能获得有效救济。

  毕业于北京某高校的胡雪,在读硕士研究生期间,完成了结婚和生育两件人生大事,在找工作时,当用人单位得知这一情况后,很爽快地和她签了合同。

  “我上学期间并没有想那么多,只是顺其自然而已。看到同学们找工作的不容易,我才意识到,也许正是我上学期间这个自然而然的决定,才让我在求职时没遇到太多阻力。”胡雪对记者说。

  尽管胡雪与文竹有着不一样的经历,但都指向了同一个现象——女性就业歧视。

  2015年,中国人民大学国家发展与战略研究院发布报告称,投递简历后,男性大学生接到面试通知的次数比同等情况的女性大学生高约42%。

  2016年,北京师范大学劳动力市场中心发布的《2016劳动力市场发展报告》显示,2014年和2015年,男性大学毕业生初次就业率比女性高约10个百分点。

  国际劳工组织2016年发表的《职场中的女性:2016趋势》报告指出,就业市场的性别鸿沟在20年中仅缩小了0.6%。

  2017年3月,智联招聘与北京大学社会调查中心共同发布的《2017中国女性职场现状调查报告》显示,女性群体对于就业中的性别歧视感知更为强烈,超八成女性认为在就业中存在歧视。

  值得注意的是,二孩政策全面实施后,女性在就业中遭遇歧视的现象更加普遍。

  “有一位男士说,他刚刚搞完招聘工作,拒绝了一个条件非常好的女孩子。他说他们单位人少,如果来一个育龄女职员,回头连着生两个孩子,单位的工作效益肯定会受到影响。但是他也承认,如果他的妻子或者女儿遇到这种就业歧视,也会很郁闷、很不爽。”今年全国人大会议期间,全国人大会议发言人傅莹在接受媒体采访时,举了这样一个例子。

  侯欣一指出,用人单位经常片面地认为,雇用女职工要支付更多的劳动成本,比如,生育和抚养孩子要耗费女性大量的时间和精力,在此期间,女性不能全身心地投入工作。

  “全面二孩政策实施后,意味着女性可能会休两次产假、哺乳假,用人单位在招录时必然会考虑这些问题,因此,会对女性就业设置更多的障碍,从而导致女性就业性别歧视问题进一步加剧。”侯欣一分析。

  “老司机”业务启动和App正式上线年年初。由原汽车之家高管韩松、韩路、关巍、王永祥、胡永平五位联合创始人共同创立。

  货运合作要有安全意识,需当面核实对方真实身份,要签订合同/协议、提供身份证等(

  要找工作应聘,少不了需要发应聘邮件和个人简历这一步。那么要怎么样编辑邮件,才能让你的应聘邮件更好的被HR们看到和记住呢?一起来看看一些写应聘邮件的技巧吧。

  完成出售事项前,集团目前拥有2艘现代化的超巴拿马型船舶及21艘现代化及装备抓斗的超级大灵便型船舶,其中包括该船舶。在出售事项后,总运载能力将减少50777公吨至1291125公吨,而董事相信出售事项不会对集团营运造成任何重大不利影响。

  2018湖北华中科技大学材料科学与工程学院动力与储能电池团队招聘社会用工1人公告

  8.打印准考证:本次报名采用系统自动审核方式,审核通过后即可参加笔试。报考人员应于11月16日11:00后登录报名网站下载打印准考证

  6.报名要求:报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格

  主营业务: 武汉物流公司 武汉货运公司 ,武汉货运专线,武汉搬家搬厂,武汉回头车,武汉物流专线,整车零担

  相比于此,中国国内某些中介机构所铺设的形形色色的“陷阱”,则更加令人提心吊胆。海外务工人员多数由非法劳务中介通过网络招募,中介往往以境外待遇丰厚为诱饵,收取大量中介费用,不与务工人员签订合同,刻意隐瞒出国从事的行业细节和存在风险等。对此,中国外交部特别提醒拟出国务工的中国公民注意:

  主营业务:济南章丘配货站,调度各地回程车。价格优惠、速度快是回程车运输较大的优点如果是整车货物用回头车运输价个

  时代在变,唯一没变的,是即便在现代文明之光普照的当下,中国劳工仍不时遭遇不公,饱受各种屈辱:被诱骗,被“卖猪仔”,被盘剥克扣。

  2018广州白云区招聘教研员9名 报名时间11月3日-11月9日

  2019湖北中南财经政法大学招录专职辅导员(含党政管理人员)19人公告

  主营业务:承接全国各地整车、零担运输、市区配送、私人长途搬家、设备托运、工业品运输、原材料运输、化工运输、服装

  白云区公开招聘市教研院白云分院教研员9名。报名时间:2018年11月3日(星期六)9:00至2018年11月9日(星期五)17:00

  报名时间:11月11日9:00至11月13日17:00报名方式:网上报名(报名人员登录全国事业单位招聘网报名)。联系电话

  职位描述:岗位职责:1、公司人工成本行政费用的预算与管理;2、制度流程建设,各类会议活动组织,办公环境管理。3、公司车辆管理,公司仓储及礼品库管理。4、大型年会及重要活动组织。任职资格:1、男女不限,25-36岁,大专以上学历,行政管理工作经验3年以上2、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析解决问题能力3、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

  岗位描述:1、负责项目的开发实现,及开发过程中的项目管理;根据市场情况编制项目运作方案;2、全面负责新项目拓展及项目开发前期工作,负责组织开展对拟开发项目的地块分析、投资分析、开发思路等; 3、参与开展新品研发立项、相关认证、专利实施工作,后期根据市场需求进行产品升级。,待遇:面议

[关闭窗口]